Obsah
Rokovanie s ošklivým spolupracovníkom vás môže vystrašiť, že budete ráno pracovať. Človek môže byť menej priateľský z rôznych dôvodov, z ktorých žiaden nie je pod jeho kontrolou. Namiesto toho, aby sa to snažilo zmeniť, je jednoduchšie a efektívnejšie prispôsobiť sa jeho správaniu. Naučiť sa, ako sa vysporiadať so svojím spolupracovníkom, vám umožní prekonať negativitu a začať robiť veci, ktoré potrebujete.
inštrukcia
-
Opýtajte sa svojho spolupracovníka, prečo je voči vám nepriateľský. V niektorých prípadoch to môže byť výsledkom jednoduchého nedorozumenia. Ak váš kolega popiera, že ste nepriateľský, alebo dáva hrubú odpoveď, jednoducho mu ďakujte za to, že s vami hovoril a vrátil sa do práce. Vyhnite sa diskusii o jeho postoji.
-
Dajte svojmu nekvalifikovanému kolegovi čas. Niekedy zostať ďaleko od situácie na chvíľu môže pomôcť zmierniť stres a presunúť svoje zameranie späť na pracovné úlohy.
-
Nastavte dobrý príklad. Nemusíte meniť svoj spôsob, ako sa vysporiadať so svojím nepriateľským kolegom, ale buďte srdeční, kedykoľvek budete musieť komunikovať s ním na projekte alebo stretnutí. Napríklad mu umožnite vyjadriť svoje názory na stretnutiach a pochváliť svoje myšlienky.
-
Povedz mu, aby zastavil určité správanie, ktoré ho odvádza od práce. Niekedy je konfrontácia týchto ľudí dosť, aby ich priviedli späť. Nežiadajte o to, aby sa zastavil, ale poukazujte na konkrétne správanie, ktoré chcete zastaviť - ako napríklad o nevhodných komentároch o vašej práci alebo o odmietnutí poskytnúť vám prístup k informáciám, ktoré potrebujete.
-
Ignorovať správanie. Ak sa bude aj naďalej správať negatívne smerom k vám, jednoducho sa ho pokúste ignorovať. Naďalej sa zameriavajte na svoju prácu čo najviac. Ak je to možné, opýtajte sa na zmenu polohy vášho stola, aby ste nemuseli pracovať v jeho blízkosti.
-
Oznámte situáciu svojmu nadriadenému alebo oddeleniu ľudských zdrojov, ak sa váš spolupracovník pohybuje mimo hraníc, aby sa dopustil verbálneho zneužívania alebo sexuálneho obťažovania.