Obsah
Nemocniční dobrovoľníci by mali byť ochotní pomôcť pacientom, ich rodinám a zamestnancom; musia byť prístupné, dobre vzdelané a ochotné, aby sa uľahčila dobrá starostlivosť o pacienta.
Ak máte v úmysle stať sa dobrovoľníkom v nemocnici, vedzte, na aké otázky sa pýtate a ako na ne reagovať, zdôrazní vašu pracovnú etiku a osobnosť.
Nemocniční dobrovoľníci pracujú so zamestnancami, návštevníkmi, pacientmi a inými dobrovoľníkmi (krása mládeže obrázok robert mobley z Fotolia.com)Otázky týkajúce sa pomoci ostatným
Niektoré otázky, na ktoré sa môžete pýtať, zahŕňajú vašu schopnosť komunikovať s ostatnými, ako napríklad:
Ako sa vysporiadavate s rôznymi osobnosťami?
Považujete sa za ľudí ľudí?
Máte radi pomoc iným, najmä tým, ktorí môžu potrebovať ďalšiu pomoc kvôli chorobám?
Pred rozhovorom premýšľajte o možných odpovediach na tieto otázky. Čím viac informácií môžete dať v odpovedi 2 až 3 vety, tým presnejšie a bezpečnejšie budete vyzerať. Anketár hľadá niekoho, kto sa teší z práce s ľuďmi a pomáha im.
Otázky týkajúce sa organizácie
Ďalšie otázky sa môžu týkať vašej schopnosti organizovať sa a zručnosti. Dobrovoľní dobrovoľníci sú často zodpovední za zaznamenávanie hodín zamestnancov a podpisov pacientov. Mali by ste byť schopní sledovať zoznamy, plány a ďalšie informácie o nemocničných záznamoch. Tu je niekoľko otázok, ktoré sa môžu spýtať na vaše organizačné schopnosti:
Použili ste nejaký softvér na organizovanie informácií, napríklad programu Microsoft Excel?
Považujete sa za dobre organizovaného?
Aká je vaša slabá stránka, pokiaľ ide o organizáciu?
Pripravte si odpovede, ktoré presahujú „áno“ alebo „nie“. Odpovedaním na príklady, ktoré obohacujú vaše odpovede, poskytnete anketárom dôležité informácie. Tiež buďte úprimný v reakcii na slabosť, ale vysvetlite, ako riešite túto slabosť. Napríklad, môžete povedať, "Moja najväčšia slabosť nie je dobrá v matematike, takže zaznamenávanie informácií môže byť ťažké, ale beriem triedy na zlepšenie tejto zručnosti."
Otázky na konci rozhovoru
Udelený kandidát bude vychádzať z anketára. Na konci rozhovoru sa môže opýtať, či máte nejaké otázky. Neváhajte sa opýtať na niektoré z nižšie uvedených otázok - môžu vám pomôcť dozvedieť sa viac o práci:
Aký je typický pracovný deň dobrovoľníka v nemocnici?
Koľko návštevníkov prichádza každý deň do nemocnice?
Aké nástroje, ako napríklad počítačové programy, sú k dispozícii na podporu zamestnancov, návštevníkov a pacientov?